Recruter un responsable d’entrepot avec un cabinet de recrutement spécialisé

Le responsable d’entrepot a pour mission de stocker et de livrer en temps voulu les marchandises d’un client et de prendre en charge la gestion et l’administration des moyens matériels et des équipes. 

Le responsable d’entrepot peut travailler au sein d’une centrale d’achats, chez un prestataire logistique, dans la grande distribution, les compagnies de transport ou encore chez les industriels. Cette variété d’infrastructures augmente la demande de profils qualifiés de responsable d’entrepôt. Il peut être nécessaire de faire appel à un cabinet de recrutement pour cette profession afin de réussir à trouver le bon responsable d’entreprot. 

De la réception des marchandises à l’entrepôt et à leur mise en boutique, le responsable d’entrepôt est celui qui organise tous les trajets et les livraisons de produits. Entre gestion et travail physique, le responsable d’entrepot est polyvalent et un expert logisticien. 

 

Les activités du responsable d’entrepôt 

Les activités du responsable d’entrepôt varient selon qu’il exerce son activité chez un industriel ou un prestataire logistique. Dans le premier cas de figure, une spécialisation sur un produit peut être requise, alors que chez un prestataire, il travaille pour plusieurs clients et a donc la responsabilité de différents produits. 

Pour que le produit soit installé derrière la vitrine, prêt à la vente, il doit passer par divers pôles de livraison. C’est ici que le responsable d’entrepôt intervient. En effet, il doit : 

• Contrôler la qualité des marchandises à leur entrée et à leur sortie
• Organiser la réception des produits
• Planifier les commandes et réapprovisionner les stocks : le responsable d’entrepôt (H/F) est en contact avec les fournisseurs de l’entreprise et passe les commandes en fonction des stocks, c’est à lui d’estimer leurs besoins ou non de nouveaux produits
• Définir l’organisation logistique des flux et l’implantation physique des marchandises en transit afin d’optimiser les capacités de stockage en termes de surface et de volume.
• Déterminer le meilleur type d’emplacement et de conditionnement pour chaque type de marchandise (Où entreposer les produits en fonction de leur température de conservation ? Quels chariots sont les plus appropriés pour transférer les produits ? Quel type de rayonnage choisir pour entreposer des produits fragiles ? Doit-on prévoir un tapis roulant pour faciliter tel transfert ?) 
• Diriger son équipe composée de manutentionnaires, caristes et préparateurs de commande et la former
• Se charger de l’expédition des marchandises dans les temps voulus : pour cela, il doit prendre contact avec les sociétés de livraisons, planifier le voyage des produits, et veiller à ce qu’ils arrivent à temps chez les acheteurs
• Fixer et respecter le budget, la qualité et les normes d’hygiène. 

 

Identifier les compétences et qualités d’un bon responsable d’entrepôt avec Solve Transport et Logistique 

Identifier les compétences et qualités requises pour recruter un bon responsable d’entrepôt est un processus complexe, mais il devient plus accessible grâce à l’expertise d’un cabinet de recrutement spécialisé comme Solve Transport et Logistique. 

Compétences techniques 

Un responsable d’entrepôt, qu’il soit homme ou femme, possède généralement une expérience solide dans la gestion de centres de profits. Ses compétences techniques varient en fonction du type de produits à gérer, de l’entreprise ou du site où il est employé, qu’il s’agisse de produits frais, de produits grand public ou de produits dangereux. Certaines de ces catégories nécessitent des certificats spécifiques ou des habilitations particulières. 

La maîtrise de l’anglais peut également être requise dans certains contextes, notamment pour les marques ou groupes étrangers, ou pour les entrepôts liés à des activités d’import-export. 

Excellant en management, un bon responsable d’entrepôt sait encadrer ses équipes et instaurer un climat social positif. En tant que gestionnaire, il maîtrise les logiciels spécialisés pour mettre en place des tableaux de bord et assurer le suivi des stocks. 

Qualités personnelles 

Un responsable d’entrepôt se distingue par son bon sens du terrain. Opérationnel et réactif, il est capable de prendre des décisions rapides pour organiser les moyens techniques et satisfaire les clients les plus exigeants. 

Son sens de l’écoute et ses compétences en relations humaines, ainsi que sa résistance au stress, lui permettent de coordonner efficacement ses équipes et de faire face aux délais serrés parfois imposés. 

Enfin, une bonne condition physique est essentielle, car son travail l’amène souvent à passer plusieurs heures debout. 

Grâce à Solve Transport et Logistique, identifier et recruter un responsable d’entrepôt possédant ces compétences et qualités devient un processus plus simple et plus efficace, garantissant ainsi le meilleur choix pour votre entreprise. 

Nous intervenons également sur les postes de directeur logistique, responsable d’exploitation, chef de projet transport…